Hylla
Personnamn
Titel och upphov En tjej till : mentorskapsprogram för fler kvinnliga idrottsledare : en utvärdering
Utgivning, distribution etc. Dalarnas forskningsråd : Riksidrottsförbundet, Falun ; Farsta : 1999
SAB klassifikationskod
Annan klassifikationskod
Fysisk beskrivning
Serietitel - biuppslagsform
Anmärkning: Innehållsbeskrivning, sammanfattning Mentorskapsprogrammet har utgjort ett led i Riksidrottsförbundets satsning på ökad kvinnorepresentation i styrande och verkställande organ. Studien pågick under tiden 1994-1997. Utifrån förbundets jämställdhetsplan, vilken antogs 1989, preciserar vad jämställd idrott är. Inriktningen på arbetet skull realisera följande delmål : Inom rådgivande och beslutande organ på alla nivåer ska kvinnor och män vara representerade med minst 40% ; Valberedningar på alla nivåer ska bestå av lika antal kvinnor och män ; Andelen kvinnliga och manliga tränare ska motsvara könsfördelningen bland de aktiva inom respektive idrott ; Andelen kvinnlig personal på högre befattningar, konsulent, generalsekreterare och liknande, ska uppgå till minst 30%.
Term Mentorskap Kvinnor Idrott Idrottsledare
Ägande institution
ISBN
*000 nam 3
*001770
*008 sw ||| 0|swe
*020 $a91-88790-57-6$x91-88790-57-6
*029 $a13762
*08400$aRb$2kssb
*1001 $aWåhlberg, Jannike,$d1957-
*24500$aEn tjej till :$bmentorskapsprogram för fler kvinnliga idrottsledare : en utvärdering /$cJannike Wåhlberg
*260 $aFalun ;$aFarsta :$bDalarnas forskningsråd :$bRiksidrottsförbundet,$c1999
*300 $a82 s.
*44000$aDFR-rapport ;$v1999:1$91999:1
*520 $aMentorskapsprogrammet har utgjort ett led i Riksidrottsförbundets satsning på ökad kvinnorepresentation i styrande och verkställande organ. Studien pågick under tiden 1994-1997. Utifrån förbundets jämställdhetsplan, vilken antogs 1989, preciserar vad jämställd idrott är. Inriktningen på arbetet skull realisera följande delmål : Inom rådgivande och beslutande organ på alla nivåer ska kvinnor och män vara representerade med minst 40% ; Valberedningar på alla nivåer ska bestå av lika antal kvinnor och män ; Andelen kvinnliga och manliga tränare ska motsvara könsfördelningen bland de aktiva inom respektive idrott ; Andelen kvinnlig personal på högre befattningar, konsulent, generalsekreterare och liknande, ska uppgå till minst 30%.
*59200$aRIB$b2002-10-07
*59200$aRETRO$b2002-10-07
*59200$auppdateringsbas$b2004-05-11
*650 4$aMentorskap
*650 4$aKvinnor
*650 4$aIdrott
*650 4$aIdrottsledare
*850 $aSRV
*852 $cRb
^
Det finns inga omdömen till denna titeln.
Klicka här
för att vara den första som skriver ett omdöme.